Prezydent Karol Nawrocki podpisał ustawę, która umożliwi gromadzenie i analizowanie szczegółowych danych o wynagrodzeniach personelu medycznego. To pierwszy element szerszego pakietu zmian przygotowywanego przez ministerstwo zdrowia, które zapowiada kolejne reformy dotyczące organizacji i finansowania ochrony zdrowia.
Nowe przepisy przyznają ministrowi zdrowia, Narodowemu Funduszowi Zdrowia oraz Agencji Oceny Technologii Medycznych i Taryfikacji uprawnienia do pozyskiwania i przetwarzania szczegółowych danych o wynagrodzeniach osób zatrudnionych w podmiotach leczniczych. Dane będą powiązane z numerem PESEL lub numerem prawa wykonywania zawodu i mają służyć analizom niezbędnym dla stabilności finansowania systemu ochrony zdrowia oraz monitorowania kosztów wynagrodzeń. Ustawa wejdzie w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.
Prezydent: potrzebna większa kontrola nad systemem
Podpisując ustawę prezydent Karol Nawrocki zaznaczył, iż jej przyjęcie było odpowiedzią na ujawnione w ostatnim czasie nieprawidłowości w ochronie zdrowia.
– Podpisałem jednak tę ustawę, ponieważ w obecnej sytuacji większym zagrożeniem jest pozostawienie systemu bez dostatecznych mechanizmów kontroli – podkreślił.
Jednocześnie zwrócił uwagę na zgłaszane przez środowisko lekarskie wątpliwości dotyczące ochrony danych osobowych personelu medycznego. Jak zaznaczył, konieczne będzie monitorowanie skutków nowych przepisów i – tam, gdzie okaże się to potrzebne – wprowadzenie dodatkowych zabezpieczeń chroniących dane.
Prezydent podkreślił również, iż „każdy obywatel ma takie samo prawo do godnej opieki zdrowotnej” wskazując, iż większa przejrzystość funkcjonowania systemu ma służyć wszystkim pacjentom.
Resort zdrowia pracuje nad kolejnymi rozwiązaniami
Ministerstwo zdrowia zapowiedziało już, iż ustawa o dostępie do danych o wynagrodzeniach personelu medycznego jest pierwszym elementem szerszego pakietu reform mających zwiększyć bezpieczeństwo pacjentów, usprawnić organizację świadczeń oraz poprawić przejrzystość finansowania ochrony zdrowia.
Jeszcze w tym tygodniu do konsultacji społecznych mają trafić cztery projekty rozporządzeń dotyczące m.in. rozszerzenia Centralnej e-Rejestracji na 39 specjalizacji, wprowadzenia maksymalnych poziomów wydatków szpitali na wynagrodzenia, obowiązku raportowania rzeczywistych grafików pracy do NFZ-u oraz ulepszenia monitorowania harmonogramów przyjęć i kolejek.
Równolegle realizowane są prace nad dwoma projektami ustaw. Zakładają one m.in. zwiększenie przejrzystości postępowań konkursowych, uporządkowanie zasad zatrudniania personelu medycznego, wprowadzenie maksymalnych poziomów wynagrodzeń finansowanych ze środków publicznych, wzmocnienie kompetencji kontrolnych NFZ-u oraz rozszerzenie uprawnień Agencji Oceny Technologii Medycznych i Taryfikacji. Planowane zmiany mają zwiększyć transparentność działania systemu ochrony zdrowia oraz poprawić organizację udzielania świadczeń.
Źródło: https://www.gov.pl/web/zdrowie/
https://www.prezydent.pl/
