744 zł mniej na wypłacie. Luka w przepisach uderza po kieszeni

Zdjęcie: Autor petycji wskazuje, że osoby zarabiające na stawce godzinowej tracą w czasie dni świątecznych. KMPZZZ / Adobe


W ramach Komisji ds. Petycji zostanie rozpatrzona petycja dotycząca przyznania prawa do wynagrodzenia za święta ustawowo wolne od pracy pracownikom wynagradzanym stawką godzinową. Zdaniem autora obecne przepisy dyskryminują pracowników zatrudnionych na stawce godzinowej wobec pracowników zatrudnionych na stawce miesięcznej. Zaproponował przy tym stosowne wyliczenia.